同事同事，一起做事，所以同事之間的情誼有時候比朋友還深，
在職場上，與同事保持良好的關係，是一個人在職場上生存和發展的基礎，
也是把本職工作做好的前提，沒有同事之間的協作配合，
很難說你能做出多少優秀的業績來，
但有些人偏偏自作聰明，做一些有損同事感情和影響職場風氣的事來，在小編看來，下面這四件事是職場上同事間忌諱的事，最好不要做：
1. 互相拆台——說實話，做這種事的人，大都處在低層的基礎崗位上，中高層之間就很少，至少公開互相拆台的不多，其實，在單位裡，本來就沒什麼大的本事，每天辛辛苦苦的工作就非常不容易，還要為丁點雞毛蒜皮的事相互拆台，你說他不行，沒本事就會欺負人；她說你工作當中偷姦耍滑，不招人待見等等，領導處理這事的時候都頭痛，誰也不服誰，誰也不認誰，誰也不讓誰，到一塊就掐掐，如果你去做這樣的事，小編只能說一句“都是打工的，何必呢？”
2.暗中較勁——在職場上同事間相互競爭是正常的事，但為了某些利益而暗中較勁則有些過了，不但會影響各自的工作，還會把本應該協作的關係搞的非常僵，不要覺得你做的事很隱蔽，記住，在職場上沒有不透風的牆，較勁的事隱藏是不靠譜的，終會被同事知道，同事間應該坦誠相待，因為職場不是官場，大家只不過是混口飯吃罷了，暗中較勁的齷齪事傷了和，壞了關係，還是不做的好。
3.爭寵邀功——這種事在職場上也非常常見，為了討好領導，不惜敗壞同事的聲譽，甚至會壞同事的，讓同事挨批評灰達到目的；為了爭一個晉升的名額，不顧同事之間的情份，使盡各種招數；把同事做出來的成績偷偷換成自己，趁同事還沒來得及形成匯報，他就把這個成績歸自己了；還有更甚的，為了爭寵邀功，不惜對同事進行中傷攻擊，凡此等等，這種事對同事間情誼的傷害最大，成了還好，如果費了那麼大的勁，好事沒有得逞，會落個同事沒人答理的下場。
4.失了分寸——職場上一起共事的同事間，難免有關係非常要好的，甚至成了哥們姐妹，這種情況下最容易做的一件傻事，就是與關係要好的同事間失去了分寸，這種情況往往被同事們視為一個“幫派”，被領導視為一個“小團體”，弄不好會嚴重影響你的晉升和前途，所以同事之間關係再好，也要保持適當的距離，工作之外可以更多更好的聯繫，不要在職場上失了分寸。
觀看 26279 
