在職場上有一件事你很少可以自己選擇，那就是自己身邊的同事，遇到什麼樣的就是什麼樣的，與同事之間處理關係是你在職場上必鬚麵對的一項重要技能，很多人在與同事相處時往往忽視一些小細節，讓自己陷入被動之中，特別是喜歡做下面這四件事的人，更讓同事關係雪上加霜。
【1】在同事面前事事顯示自己比同事強
依據同理心，如果別的同事天天在你面前做這樣的事，你是如何感想呢？其實在同事面前顯示自己的能耐有多大不能給自己掙來面子，相反的還會讓同事覺得你這個人不靠譜，真正有內涵的人通過都是喜歡隱藏自己的，非常低調的，所以，這種事還是少做為好。
【2】喜歡事事與同事進行比
很多人把與同事之間的競爭關係公開化，啥事都想與同事比，特別是在領導面前，不是說自己資源沒有同事好，就是工作量比同事大，甚至還和同事比態度，做這類事情的結果就是讓同事視你為敵而不是把你當作朋友，處理同事關係時，一定要化敵為友，而不是化友為敵，不是與同事比較而在自己內心裡劃一道不公平的紅，而要讓自己真正的站到幫同事的角度去處理同事關係，這樣的話你才能真正的在職場上有個好人緣，比較的實質就是心理不平衡。
【3】喜歡關注同事的私事和工作
也有些人不是把目光聚焦在自己的工作上而不把目光關注在同事身上，最要不得的不是關注本身，而是關注同事哪些地方的工作不做好，哪些工作出現了失誤，他好去到領導那裡邀功，如果你有這個毛病的話，還是把注意力轉移到自己的工作上面去吧，這在大家的眼裡面叫做多管閒事，而多管閒事的人有幾個下場好的呢？睜大眼睛看看吧。
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