離職這件事可以說是每個人職業發展過程中必經的一件事情，
一次正確的離職，可以讓自己上一個台階，
如果一次錯誤的離職，只會讓自己白白丟失一份好的工作，甚至是喪失掉一次好的職業發展機會。衝動是魔鬼，離職前一定要想清楚再行動。
【1】直屬上級離職
最傻的事情就是自己的領導離職了，然後自己也跟著離職。有些人容易把哥們義氣跟職場工作混為一談。覺得自己的上司離職了，自己跟上司的關係也不錯，在公司沒有了人照應，也沒什麼意思了，然後就一起跟著離職。說不定上司離職後，是跳槽到更好的企業，自己可就自身難保了。
【2】公司業務轉型
公司業務轉型對一個企業來講，是很正常不過的事兒。一個企業在發展過程中，避免不了需要對經營的業務進行調整，這些調整可能會損害到某些員工的個人利益，但這也是不可避免的。如果遇到業務調整，也不一定是一件壞事，自己需要先摸清楚具體情形再決定是否要離職。
【3】被上級領導罵
不少人經不起別人一句兩句說教，自己有一顆玻璃心，覺得受了天大的委屈一樣，然後就辭職不干了。如果可以想明白的話會發現，不管自己跳槽到哪個企業，都是一樣的，如果自己不改變，永遠無法從根本上解決問題。一定要記住，自己受的委屈跟自己的收入成正比。
【4】公司經營困難
公司遇到經營困難的時候，才是最需要人才的時候，也同樣是考驗一個員工對公司是否忠心的時機。如果公司稍有一點不順，自己就馬上離職，說不定就會喪失掉一個很好的工作機會。在公司最難的時候，能跟大家一起扛過去的，才有資格跟大家一起享福。老闆也一定會記得你。
【5】個人生活原因
要把生活跟工作分開，不要把生活跟工作混在一起。如果把生活中的情緒帶進工作，就得不償失了。
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